Over ons
Yoogo gelooft dat het ontketenen van zelforganisatie van teams een belangrijke stap is voor organisaties, omdat het zorgt voor hoger werkgeluk en betere werkprestaties. En dat gaat hand in hand met duurzame groei.
Alle medewerkers willen het liefst optimaal presteren, maar voelen zich vaak onvoldoende verbonden met hun werk. Dat heeft invloed op hun motivatie en, onderaan de streep, de prestatie van de organisatie.
Oprichters Joost en Khalid zien dit bij veel organisaties en zijn ervan overtuigd dat het niet zo hoeft te zijn. Met hun jarenlange ervaring in talent management, assessments, data science en bedrijfskunde, vonden Joost en Khalid dat het tijd was om hun krachten te bundelen.
Zelforganisatie is het sleutelwoord voor duurzame groei. Want wanneer teams meer autonomie krijgen, ontplooien de medewerkers in die teams zich sneller en worden taken en verantwoordelijkheden met meer overtuiging ingevuld. Zo gaan mensen hun talenten beter benutten of meer gebruik maken van hun creativiteit.
Yoogo wil zo veel mogelijk bedrijven duurzaam helpen groeien. Door de relatie tussen people en business data te laten zien, wilt Yoogo de zelforganisatie binnen teams faciliteren en medewerkers centraal zetten in de organisatie. Overtuiging en werkgeluk motiveert een organisatie om in beweging te komen.
Khalid
Khalid wordt enthousiast van inzichten door data. Met zijn analytisch vermogen wil Khalid met Yoogo andere bedrijven verder helpen. Als consultant bij een van de Big 4 consulting agencies heeft Khalid veel ervaring opgebouwd en meegeholpen bij het bouwen van sterk groeiende organisaties. Hij heeft ook als CFO en Change Director bewezen dat, met de juiste informatievoorziening, organisaties echt in beweging gebracht kunnen worden.
Joost
Joost heeft een passie voor het ontketenen van talent. Hij heeft meer dan 10 jaar ervaring als organisatieadviseur en coach. Als directeur van een assessmentbureau bouwt hij voort op ruim 25 jaar ervaring. Zelf is hij een ervaren taxateur van talent met een antenne voor belangen en gevoeligheden. Met Yoogo helpt Joost organisaties te slagen om het talent van medewerkers optimaal te ontplooien.